Você já ouviu falar nas Power Skills?

No mercado de trabalho atual, situado na era da transformação digital e das demandas de consumidores cada vez mais exigentes, o profissional que as empresas procuram é aquele que soma as hard skills (habilidades técnicas) às soft skills (habilidades comportamentais). Ou seja, ele deve ser tecnicamente competente em sua profissão e, ainda, saber se comunicar bem e se relacionar com colegas de trabalho, clientes e demais envolvidos no ambiente organizacional.

As Power Skills representam a união dinâmica entre as Soft Skills e as Hard Skills, potencializando nossa capacidade de adaptação, aprendizado contínuo e liderança eficaz em um mundo em constante evolução.

São competências que transcendem as fronteiras tradicionais entre o técnico e o interpessoal. Elas incluem: inteligência emocional (IE), ou seja, a capacidade de reconhecer e gerenciar emoções próprias e dos outros, crucial para liderança eficaz e colaboração produtiva em equipe; e resiliência para lidar com adversidades, superar fracassos e manter a produtividade e motivação mesmo sob pressão. 

Além de gestão do tempo para concentrar-se nas tarefas mais importantes e maximizar a produtividade; e adaptabilidade, que envolve a capacidade de se ajustar rapidamente a novas situações, tecnologias e ambientes de trabalho.